Địa ốc Sao Việt sẵn giỏ hàng phân phối đến 2026
Sao Việt đặt mục tiêu phân phối 1.400 sản phẩm trong nửa cuối năm, đồng thời đã có đủ giỏ hàng để duy trì kinh doanh đến năm 2026.
Thông tin được chia sẻ tại buổi tổng kết hoạt động kinh doanh 6 tháng đầu năm của Bất động sản Sao Việt, ở Phan Thiết, đầu tháng 7. Trong đó, 6 tháng cuối năm, đơn vị kỳ vọng phân phối 1.400 sản phẩm. Tất cả đều là các căn hộ tại các tòa tháp Bcons City, Green Emerald, Green Sapphire tại khu phức hợp Bcons City.
Theo bà Phạm Thị Phương Thảo, Tổng giám đốc Bất động sản Sao Việt, với đơn vị phân phối, nguồn hàng đóng vai trò quan trọng nhất. Đơn vị chọn chiến lược đồng hành với chủ đầu tư. Trong đó, Tập đoàn Bcons là đối tác của Sao Việt suốt 8 năm qua.
“Mối hợp tác này là nền tảng để chúng tôi từng bước vạch ra chiến lược phát triển dài hơi trong tương lai”, bà Thảo cho biết.
Lãnh đạo Tập đoàn Bcons tặng quà chúc mừng Công ty Sao Việt. Ảnh: Sao Việt
Tập đoàn Bcons hiện đã sẵn sàng quỹ đất để triển khai dự án, cung cấp sản phẩm ra thị trường từ nay kéo dài đến năm 2026. Nhờ đó, Sao Việt cũng được đảm bảo nguồn sản phẩm phân phối để xây dựng chiến lược đẩy mạnh kinh doanh.
Về kết quả kinh doanh đầu năm, bà Thảo đánh giá thanh khoản thị trường vẫn đang yếu, nhưng đơn vị đã hoàn tất phân phối 100% sản phẩm Bcons City tại tháp Green Topaz. Trong 6 tháng còn lại, đơn vị tập trung mở rộng nguồn lực để phát triển kinh doanh thông qua đào tạo và tuyển dụng nhân lực.
Hoạt động du lịch hè cho nhân viên của Sao Việt tại Phan Thiết. Ảnh: Sao Việt
Theo bà Phạm Thị Phương Thảo, sự biến động về nhân sự trong các đơn vị phân phối là yếu tố kìm hãm đà phát triển của các doanh nghiệp. Trong giai đoạn nhịp thị trường chậm lại, Sao Việt đã tận dụng lợi thế về nguồn hàng ổn định làm nền tảng để nâng cao chất lượng nguồn nhân sự qua nhiều hình thức khác nhau.
Đơn vị đẩy mạnh đào tạo, truyền tải định hướng phát triển của công ty, mở ra cơ hội nghề nghiệp đến từng nhân viên. Năm 2024, doanh nghiệp dự kiến trao 10 ôtô Mazda và 4 xe Honda Airblade cho các các nhân có thành tích xuất sắc.
Sao Việt trao thưởng cho nhân viên xuất sắc. Ảnh: Sao Việt
Song song đó, tiêu chí tuyển dụng chú trọng về tính hiệu quả, không chạy theo số lượng. Hiện tại, Sao Việt đang hoạt động với ba văn phòng tại quận 3, quận Bình Thạnh, TP HCM và Dĩ An, Bình Dương. Đơn vị cũng đang lên kế hoạch mở rộng văn phòng Bình Thạnh, nhằm nâng quy mô bộ máy kinh doanh vượt xa con số 200 nhân sự hiện tại.
Đơn vị cho biết ngoài đảm bảo nguồn hàng, nhân sự sẽ nhận chính sách về lương tháng, hoa hồng đúng hạn, thưởng theo năng lực.
“Chúng tôi tin có thể hoàn thành những mục tiêu tăng trưởng như kế hoạch đã đề ra nhờ sự đồng lòng và chiến lược dài hạn”, lãnh đạo đơn vị nói.
Hoài Phương
